Altro che cambiamento!
L’attuale crisi economica mondiale cambierà solo il modo di FARE business oppure trasformerà il modo in cui SIAMO, nel business e nel privato. Ingrid Hollweck elabora e spiega il modello UCF di Kurt Lewin, punto di riferimento per il Change Management, con le sue tre fasi (Unfreezing-Change-Refreezing). Per trasformare il cambiamento in nuova stabilità.
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